深圳社保分为一档、二档和三档，不同档次对应的退休金计算方式和待遇水平也有所不同，深圳社保二档与三档的退休金具体有哪些区别呢？以下就为大家详细解答这个问题。
我们需要了解深圳社保退休金的计算方式，深圳社保退休金主要由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成，基础养老金的计算与个人缴费年限、缴费基数和当地社会平均工资有关；个人账户养老金则与个人账户累计储存额和计发月数有关。
以下是深圳社保二档与三档退休金的具体区别：
1、缴费基数不同
深圳社保二档和三档的缴费基数下限和上限不同，二档的缴费基数下限和上限均高于三档，这意味着，参加二档社保的个人需缴纳更高的保费，但同时计算退休金时，也会使用更高的缴费基数。
2、基础养老金计算方式不同
深圳社保二档和三档的基础养老金计算方式相同，但计算结果会有所差异，基础养老金=（个人缴费年限×当地社会平均工资+本人指数化月平均缴费基数）÷2×1%，由于二档的缴费基数高于三档，所以在相同缴费年限下，二档的基础养老金会更高。
3、个人账户养老金差异
个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数，由于二档的缴费基数高于三档，个人账户累计储存额也会相应较高，因此二档的个人账户养老金也会高于三档。
4、过渡性养老金差异
过渡性养老金是为了解决养老保险制度衔接问题而设置的一种补充养老金，深圳社保二档和三档的过渡性养老金计算方式相同，但由于二档缴费基数较高，所以过渡性养老金也会相应较高。
5、退休金领取年龄不同
深圳社保二档和三档的退休金领取年龄有所不同，二档的退休年龄为男性60岁，**50岁；三档的退休年龄为男性60岁，**55岁，这意味着，参加三档社保的**需要等到55岁才能领取退休金。
6、退休金调整机制不同
深圳社保二档和三档的退休金调整机制也有所不同，二档退休金的调整幅度和频率会高于三档，使得二档退休金更具吸引力。
深圳社保二档与三档的退休金主要在缴费基数、基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、退休金领取年龄和调整机制等方面存在差异，二档的退休金待遇要优于三档，但需要注意的是，参加二档社保的个人需承担更高的缴费压力，在选择社保档次时，大家需根据自己的实际情况和需求来做出决策。