社保，即社会保险，是我国为了保障公民基本生活，实现社会公平，由国家通过立法形式强制实行的社会保障制度，它包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，社保一个月多少钱？公司可以交吗？下面我们就来详细了解一下。
我们要明确社保的缴费基数和缴费比例，社保缴费基数通常是指参保人上一年度的月平均工资，但这个工资是有上下限的，以我国某城市为例，社保缴费基数的下限为上年度全市在岗职工月平均工资的60%，上限为300%，缴费比例则由各险种分别确定。
以下是社保各险种的缴费比例：
1、养老保险：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%；
2、医疗保险：单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；
3、失业保险：单位缴费比例为0.5%，个人缴费比例为0.5%；
4、工伤保险：单位缴费比例为0.5%-2%，个人不缴费；
5、生育保险：单位缴费比例为0.8%，个人不缴费。
我们以某城市为例，计算一下社保一个月的费用。
假设该城市上年度在岗职工月平均工资为6000元，那么社保缴费基数的下限为3600元（6000元×60%），上限为18000元（6000元×300%），以下分别计算缴费基数在下限和上限时的社保费用：
1、缴费基数在下限时：
- 养老保险：单位缴费为720元（3600元×20%），个人缴费为288元（3600元×8%）；
- 医疗保险：单位缴费为360元（3600元×10%），个人缴费为72元（3600元×2%）；
- 失业保险：单位缴费为18元（3600元×0.5%），个人缴费为18元（3600元×0.5%）；
- 工伤保险和生育保险个人不缴费。
总计：单位缴费为1106元，个人缴费为396元。
2、缴费基数在上限时：
- 养老保险：单位缴费为3600元（18000元×20%），个人缴费为1440元（18000元×8%）；
- 医疗保险：单位缴费为1800元（18000元×10%），个人缴费为360元（18000元×2%）；
- 失业保险：单位缴费为90元（18000元×0.5%），个人缴费为90元（18000元×0.5%）；
- 同样，工伤保险和生育保险个人不缴费。
总计：单位缴费为5580元，个人缴费为1780元。
公司可以交吗？答案是肯定的，根据我国相关法律法规，单位必须为员工缴纳社会保险，这是单位的法定义务，员工个人也需要承担一部分缴费责任，社保费用是由单位和个人共同承担的。
社保一个月的费用根据缴费基数和缴费比例而定，不同地区、不同工资水平的人，所需缴纳的社保费用也会有所不同，单位和个人共同缴费，共同承担社会责任，为自己和家庭提供一份保障。